Praktikant Personal Projektmanagement (m/w/d)

2024-0090

  • Personalabteilung
  • Teilzeit
  • befristet
  • Praktikum (Bachelor): monatlich 1.220€ / Praktikum (Master & Diplom): monatlich 1.350€

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 MOVING ON UP! LUFTFAHRT GESTALTEN BEDEUTET TEAMARBEIT! 

Zur Verstärkung unseres Bereiches Human Resources suchen wir einen Praktikanten (m/w/d). Für eine Dauer von mindestens 6 Monaten und einem Arbeitsaufwand von 38h/Woche. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung.

WAS SIE BEI UNS VERANTWORTEN

  • Übernahme und Mitarbeit in bereichsübergreifenden HR-Projekten und Themenstellungen von der Entwicklung bis zur Umsetzung
  • Unterstützung von Projektleitern in Fragestellungen zur Projektmanagement-Methodik
  • Einblicke in die Durchführung von Analysen des Projektportfolios und Auswertungen von relevanten Kennzahlen und Projektinformationen
  • Mitarbeit bei der Entwicklung von kleinen Konzepten für strategische Inhalte
  • Möglichkeit zur Mitgestaltung beim Aufsetzen neuer Prozesse
  • Koordination der verschiedenen internen und externen Schnittstellen (intern: Marketing- & Kommunikationsabteilung, Digitalisierungsabteilung; extern: verschiedene Systemanbieter)
  • selbstständiges Führen von eigenen, kleinen Projekten
  • operative Unterstützung in der Implementierung von HR-Projekten ins Tagesgeschäft
  • aktive administrative Unterstützung aller Projektmitglieder
  • Erstellung von Powerpointpräsentationen für Managemententscheidungen in Englisch

RELEVANT FÜR IHREN EINSTIEG

  • laufendes Studium an einer (Fach-)Hochschule oder Universität in den Bereichen BWL, Wirtschaftsinformatik o. Ä., mindestens im dritten Fachsemester
  • schnelle Auffassungsgabe, sorgfältige und serviceorientierte Arbeitsweise auch unter Zeitdruck
  • hohe Methodenkompetenz & souveränes Auftreten
  • Fähigkeit, komplexe Sachverhalte (Analytisches Denkvermögen) zielgruppengerecht aufzubereiten
  • ausgeprägte Analyse- und Kommunikationsfähigkeit & Freude an der Arbeit im Team
  • sicherer Umgang mit MS Office
  • souveränes Auftreten und Kommunikationsstärke
  • sehr gute Deutschkenntnisse (Niveau C1) & Englischkenntnisse (ab Niveau B2)
  • Vorliegen der Voraussetzungen für eine gültige Zuverlässigkeitsüberprüfung (ZÜP) gem. § 7 Luftsicherheitsgesetz (LuftSiG). Sollten Sie keine gültige deutsche Zuverlässigkeitsüberprüfung bzw. Sicherheitsüberprüfung besitzen, wird diese gemeinsam im Bewerbungsprozess beantragt.

Ihre Benefits

  • eine steile Lernkurve durch sehr viel Eigenverantwortung
  • viel Freiraum für Deine eigenen Ideen und ein großes entgegengebrachtes Vertrauen
  • moderne Büroausstattung inklusive eigenem Firmenlaptop

Unser Angebot für Sie

Es gibt viel, was wir dir als Werkstudent (m/w/d) bieten können – für deine Zukunft mit Sinn:

  • flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten (nach der Einarbeitung)
  • viel Freiraum für Deine eigenen Ideen und ein großes entgegengebrachtes Vertrauen
  • umfassende Betreuung und Einbindung in spannende Aufgaben, Abläufe und Projekte der Fachabteilung sowie die Chance, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen
  • fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch das Sammeln praktischer Erfahrungen
  • Möglichkeiten der Vernetzung mit Kolleginnen und Kollegen sowie Nachwuchskräften aus anderen Unternehmensbereichen

Sie erfüllen nicht alle Voraussetzungen? Kein Grund zur Sorge! Wir unterstützen Sie bei Ihrer persönlichen Weiterentwicklung und bereiten Sie gut auf Ihre neue Rolle vor.

Bei uns zählt der Mensch! EFW engagiert sich für Vielfalt und eine integrierende Firmenkultur. Deshalb freuen wir uns auf alle Bewerbungen unabhängig von ethnischer Herkunft, Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Identität, Weltanschauung oder Religion.

Wir wollen Sie unterstützen!

  • Betriebliches Vorschlagswesen
  • Betriebsarzt
  • Familienfreundliches Unternehmen
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Betriebsarzt & Gesundheitsmaßnahmen
  • Gute Verkehrsanbindung
  • Zuschuss zur Kantine
  • Parkplatz & Elektroladesäulen
  • Sportangebote & Zuschuss zum Fitnessstudio
  • Mitarbeiterevents

Interessiert? Dann starten Sie mit uns durch!

HR Kontakt

Alexander Jäger

Human Resources || Recruiting Team Lead
+49 351 8839 3618
recruiting@efw.aero

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